9晋升考试（1 / 2）

卢卡他们就比较忙了。要去其他城市做任务，一周多的时间，等关山越晋升之后才会回来。

“小越越，好好表现，一定要争第一啊。”

“艾队说有三个名额。”

“但只有第一我才不赔钱，虽然你的赔率只有1.22，但是我压了你10000块，别让我失望哦。”

关山越：“？”

谁这么缺德，一个饵晋升都要开盘？

唐华也点开了公司内部论坛闲话板块。

“呵呵，关山越是热门人选，所以赔率低，我也押点儿。”

“那是，下水道战神一战成名，当然了，也多亏了我到处宣传。”

关山越一头黑线。

她没有权限进入公司内部论坛，不然高低得喷上几句。

唐华走之前传给关山越一份武功秘籍文件??对练机器人的设置参数，更好的模拟真实复杂情况。

队伍里的技术佬有个武侠梦。

关山越笑纳了。

这一周下来的训练，关山越的身法提升颇多。

晋升测试如约而至。

共计二十多人参加，关山越看到了齐开。

齐开一如既往热情地跟她打招呼，关山越淡淡点头回应。

卢卡当时叭叭儿地说了好几个赔率低的热门选手，齐开也是其中之一。

考核官说着规则，考核一共分两个部分，技能测试和人质拯救模拟测试。两部分分数相加，录取前三名。

技能测试流程中规中矩，耐力，射击，速度三个内容，可以使用超验能力。

这就是关山越吃亏的地方，她的超验能力一点都用不上。

于是她看着有些同事突然爆发的肌肉，或者突然健步如飞，拿到高分。

而她只能拼尽体力极限完成耐力和速度，拿到一个中等偏上的分数。

最后在射击环节，她凭借漂亮枪法翻盘，拿到第一，总分排在第五。

“小关，还要再加把劲。”齐开经过的时候说。“第五名，有点悬，不过没关系，你还很年轻，等下次晋升也是一样的。”

三项比下来，齐开排在第三，他的身法十分灵活。

之前不觉得，刚刚看他测试关山越才后知后觉，那应该和他的超验能力有关。

关山越没有让排名数字干扰她。

考核才进行一半，还有模拟测试，这个才是重头戏。

模拟测试，场景是解救人质。

两组人基于排名，分成均衡的两队，同时行动，成功解救人质的队伍获胜。

每个人基于自己的表现，获得相应的分数。

获胜队伍有30%的加成分数结算。

关山越恰巧和齐开分开，松了口气。

这是一项团队合作题，更加贴近平日的工作内容。

关山越抽到了队长。

冷汗滴下。

“没关系，队长，你尽管指挥，我相信你。”

说话的是他们队伍里的最高分，总分排第二的吴漾。

他的超验能力是B级的【疾如雷电】。

在速度测试环节，他一骑绝尘，开场7秒钟就秒杀了比赛。

看年纪比关山越大不了两岁，他此刻笑着说话，关山越却不敢当他真就友善无害。毕竟已经有了齐开这个前车之鉴。

在场的各位分到一个队，关系却十分微妙。

既是对手，又是合作者。

其实有些人是不信任关山越这个队长的，毕竟她排名才第五，又是女的，他们更加不乐意。

一线冲锋陷阵的女员工，在私人武装公司太少见了。即便有女员工，大多是坐办公室的岗位。

但是吴漾带头开口，排名第二的都说没意见，他们这些排名在后面的，更不好说什么。

关山越很清楚，不是吴漾真的信任她，而是局势如此，他不得不表率。还没开始就分崩离析的话，大家都没好果子吃。

能审时度事，吴漾也是个聪明人。

关山越抛出杂念，沉下心，分析要做的事??